Memahami cara seseorang bekerja dan mengambil keputusan
Untuk pengembangan potensi dan kesesuaian peran.
- Melihat gaya kerja dan cara seseorang mengambil keputusan
- Mengenali kekuatan yang bisa terus dikembangkan
- Menemukan tantangan yang bisa menjadi area pengembangan
- Menilai kesesuaian seseorang dengan peran yang dijalani atau dituju

























